delle Rsu Fim, Fiom, Fismic, Ugl di Ast
Nei giorni scorsi, la direzione aziendale, ha comunicato alle Rsu di Ast l’assunzione di 14 giovani di età compresa tra i venti e ventiquattro anni tramite agenzia interinale, con contratto di tre mesi per far fronte ad esigenze produttive. Successivamente, ci è stato comunicato come questi nuovi lavoratori verranno dislocati all’interno dello stabilimento.
Nello specifico saranno utilizzati 10 al reparto C.d.F., 2 al reparto Tubificio, 2 al reparto Pix2. Come Rsu Fim, Fiom, Fismic, Ugl di Ast, cogliamo in maniera favorevole l’iniziativa di assumere nuovo personale all’interno dello Sstabilimento.
Infatti come Rsu sono oramai mesi che segnaliamo una evidente carenza di personale. Dopo la riorganizzazione del post vertenza, con una massiccia perdita di personale e professionalità la Rsu non ha mai abbandonato l’idea di poter modificare e migliorare l’attuale organizzazione del lavoro.
Ci auguriamo che questo importante primo passo, sia l’inizio di un percorso che porti risposte a tutti quei lavoratori che fino ad oggi hanno continuato ad operare in condizioni difficili sia di organici che di sicurezza, con un salario molto ridimensionato. Pensiamo che non si possa continuare a lasciare reparti interi in condizioni di carenza di personale come fatto fino ad oggi, permettendo che si accetti, pur di garantire la continuità produttiva, la programmazione giornaliera dello straordinario.
Dopo le parole del nuovo amministratore delegato rispetto al condivisibile obiettivo di rendere lo stabilimento più profittevole tramite il miglioramento continuo, consideriamo necessaria da parte dell’Azienda una valutazione che vada nelle direzione di stabilire altre assunzioni. A dimostrazione della attendibilità delle nostre affermazioni, abbiamo formulato ufficialmente all’Azienda la richiesta di accogliere la nostra proposta. Ci aspettiamo in tempi brevi, un segnale che vada in questa direzione.
