di Gianluca Bassetti
Avvocato difensore di due dipendenti, uno dei quali si è visto confermare il licenziamento dal tribunale di Terni
Licenziati i ‘furbetti’ che si timbravano il cartellino reciprocamente, pur essendo regolarmente al lavoro. Licenziati padri di famiglia per meno di cento euro di danno preteso dal Comune. Licenziati lavoratori che hanno dedicato una vita all’amministrazione, ricevendo sempre note di merito e mai una nota di biasimo.
Questo esemplare rigore risponde ai principi della civiltà del lavoro e della giustizia sostanziale? Sarebbe auspicabile che altrettanto rigore si esigesse a partire dall’alto e non dal basso. Si colpiscono gli ultimi, quelli che hanno sempre pensato a lavorare, prima che a timbrare un cartellino. È una sconfitta, prima che per i licenziati, per la giustizia.
